Firmenangebote 2017-06-07T00:34:30+00:00

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Heutzutage spielt die Betriebsgesundheit eine immer größere Rolle.  Dies ist nicht nur in großen Firmen, wie Google und Co so, sondern auch  auch bei klein- und mittelständigen Unternehmen.

Auch hier kann die Betriebsgesundheit das Betriebsklima positiv beeinflussen, was wiederum dazu beiträgt, Krankheitstage zu verringern, die Motivation zu steigern und das Gefühl der Betriebszugehörigkeit zu verbessern.

Die Bundesregierung hat dies ebenfalls erkannt und unterstützt dies durch Steuerbefreiungen!

Neue Steuerbefreiung für Leistungen zur Gesundheitsfürsorge:
Zusätzlich zum Arbeitslohn erbrachte Leistungen des Arbeitgebers zur betrieblichen Gesundheitsförderung sind bis 500,- € im Jahr pro Arbeitnehmer steuerfrei. Voraussetzung ist, dass es sich um Leistungen handelt, die grundsätzlich von den Krankenkassen bezuschusst werden.

Mögliche Leistungen wären:
Verbesserung des allgemeinen Gesundheitszustandes:

Reduzierung von Bewegungsmangel, Vorbeugung und Reduzierung spezieller gesundheitlicher Risiken durch verhaltens- und gesundheitsorientierte Bewegungsprogramme /z.B. Rückenschule)

Vermeidung von Mangel- und Fehlernährung, Vermeidung und Reduktion von Übergewicht

Stressbewältigung (z.B. Burn-out-Syndrom)

Förderung des Nichtrauchens, gesundheitsgerechter Umgang mit Alkohol, Reduzierung des Alkoholkonsums
Betriebliche Gesundheitsförderung:

Vorbeugung und Reduzierung arbeitsbedingter Belastungen des Bewegungsapparats

Ausrichtung d. Betriebsverpflegungsangebote an Ernährungsrichtlinien

Stressbewältigung am Arbeitsplatz

Rauchfrei im Betrieb, Nüchternheit am Arbeitsplatz

Begünstigt sind auch Barleistungen als Zuschüsse für entsprechende externe Maßnahmen.
Nicht begünstigt ist die Übernahme bzw. der Zuschuss von Mitgliedsbeiträgen an Sportvereine und Fitnessstudios!

Soziale Einrichtungen

Seniorenstifte Heime Betreutes Wohnen Schulen Kindergarten Tageseinrichtung

Wir betreuen im Rahmen eines Hausbesuches, oder in Kooperation vor Ort, verschiedene Einrichtungen.

Wir bieten eine verlässliche Terminabsprache, eine Therapiekontinuität und einen einheitlichen Ansprechpartner für Ergotherapie und Physiotherapie. So kann die Absprache direkt erfolgen, was weniger Aufwand und kürzere Wartezeiten bedeutet. Das ist positiv für alle Beteiligten.

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